Gaji PT Hasnur Internasional Shipping Tbk Terbaru 2024 – Gaji atau upah tetap menjadi faktor krusial dalam pertimbangan mencari pekerjaan. Tak heran jika isu gaji selalu menjadi perbincangan hangat di kalangan masyarakat. Salah satu perusahaan yang mencuri perhatian publik adalah PT Hasnur Internasional Shipping Tbk. Perusahaan ini terkenal tidak hanya karena jasa rekrutmen dan konsultasinya yang profesional, melainkan juga karena besarnya gaji yang ditawarkan kepada karyawan. Dalam artikel ini, kita akan membahas secara komprehensif mengenai gaji PT Hasnur Internasional Shipping Tbk dan semua hal terkait dengannya.
PT Hasnur Internasional Shipping Tbk
Sudahkah teman-teman mendapatkan informasi mengenai PT Hasnur Internasional Shipping Tbk? Jika belum, mari kita bahas terlebih dahulu tentang perusahaan ini agar teman-teman mengetahui dan memahami langkah-langkah yang perlu diambil jika bekerja di perusahaan tersebut. Ayo, kita bahas!
Profil PT Hasnur Internasional Shipping Tbk
PT Hasnur Internasional Shipping Tbk (HI Shipping) adalah perusahaan logistik terkemuka di Indonesia yang menyediakan berbagai layanan pengiriman dan transportasi laut. Perusahaan ini didirikan pada tahun 1996 dan telah menjadi salah satu pemain utama di industri logistik dengan jaringan yang luas di dalam negeri maupun internasional. PT Hasnur Internasional Shipping Tbk memiliki armada kapal yang modern dan terawat dengan baik, serta memiliki fasilitas pelabuhan yang memadai untuk melayani kebutuhan pengiriman barang dan material dari dan ke berbagai lokasi di seluruh Indonesia. Selain itu, perusahaan ini juga menawarkan layanan kargo udara, pengelolaan gudang, transportasi darat, serta asuransi kargo untuk memastikan keamanan dan keandalan pengiriman barang kepada para pelanggannya. HI Shipping juga telah meraih sertifikasi ISO 9001:2015 yang menunjukkan komitmen perusahaan dalam memberikan layanan yang berkualitas dan memenuhi standar internasional. Dengan pengalaman dan kinerja terbaiknya, PT Hasnur Internasional Shipping Tbk telah memenangkan kepercayaan dari berbagai perusahaan besar di Indonesia dan menjadi mitra logistik yang diandalkan dalam mendukung rantai pasok dan distribusi barang. Dengan komitmen untuk terus meningkatkan layanan dan efisiensi operasional, HI Shipping terus berupaya untuk menjadi pilihan utama dalam industri logistik di Indonesia.
PT Hasnur Internasional Shipping Tbk adalah perusahaan pengiriman internasional yang berbasis di Indonesia. Alamat kantor pusat perusahaan ini terletak di Jl. Pembangunan No. 23, Tanjung Redeb, Kabupaten Berau, Kalimantan Timur. Selain kantor pusat, perusahaan ini juga memiliki beberapa cabang di berbagai kota di Indonesia, termasuk Jakarta, Surabaya, dan Palembang. Untuk menghubungi PT Hasnur Internasional Shipping Tbk, Anda dapat mengunjungi situs web resmi mereka di www.hasnurgroup.com atau menghubungi kantor pusat di nomor telepon (0542) 763323. Selain itu, perusahaan ini juga memberikan layanan pelanggan melalui email di [email protected]. Selain itu, PT Hasnur Internasional Shipping Tbk juga aktif di media sosial seperti Facebook, Twitter, dan LinkedIn, di mana Anda dapat mengikuti dan terhubung dengan perusahaan untuk mendapatkan informasi terkini tentang layanan pengiriman internasional mereka. Dengan menghubungi alamat dan kontak yang tersedia, Anda dapat memperoleh informasi lebih lanjut tentang layanan pengiriman internasional yang ditawarkan oleh PT Hasnur Internasional Shipping Tbk, termasuk jadwal pengiriman, tarif, dan juga informasi tentang pelacakan pengiriman. PT Hasnur Internasional Shipping Tbk berkomitmen untuk memberikan layanan pengiriman yang handal dan berkualitas kepada pelanggannya, dan alamat serta kontak yang jelas ini menjadi salah satu cara bagi pelanggan untuk terhubung dan mendapatkan layanan yang mereka butuhkan.
Gaji PT Hasnur Internasional Shipping Tbk
Ketika membahas pekerjaan di Perusahaan, salah satu posisi yang sangat dibutuhkan adalah operator produksi. Posisi ini menarik banyak minat karena pekerjaannya tidak terlalu sulit dan ditawarkan dengan gaji yang cukup besar. Untuk peran operator produksi di perusahaan ini, gaji yang disediakan berkisar antara Rp 2.400.000 hingga Rp 5.000.000. Besaran gaji pokok disesuaikan dengan pengalaman kerja, dan selain gaji pokok, karyawan juga mendapatkan berbagai tunjangan. Jika dihitung total, gaji yang diterima dapat mencapai 6 jutaan. Meski demikian, perlu dipahami bahwa PT Hasnur Internasional Shipping Tbk menawarkan berbagai posisi dengan nominal gaji yang bervariasi.
Untuk mendapatkan pemahaman yang lebih detail tentang gaji di PT Hasnur Internasional Shipping Tbk, mari simak informasi berikut:
Tabel Gaji PT Hasnur Internasional Shipping Tbk
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Developer | 4.650.000 |
| 2 | Admin | 4.300.000 |
| 3 | Staff Administrasi | 3.700.000 |
| 4 | Operator | 4.300.000 |
| 5 | IT Support | 5.100.000 |
| 6 | Intern | 4.100.000 |
| 7 | Staff Accounting | 4.450.000 |
| 8 | Staf Administrasi | 5.900.000 |
| 9 | Staf Administrasi dan Teknis | 5.350.000 |
| 10 | Administration Staff | 4.000.000 |
| 11 | Teknisi | 4.900.000 |
| 12 | Security | 5.450.000 |
| 13 | Receptionist | 4.800.000 |
| 14 | Driver | 5.750.000 |
| 15 | Administration | 4.850.000 |
| 16 | Sailor | 5.700.000 |
| 17 | Accounting | 6.050.000 |
| 18 | Services | 5.150.000 |
| 19 | Junior Operator | 6.600.000 |
| 20 | Junior Supervisor | 7.200.000 |
| 21 | Secretary | 6.050.000 |
| 22 | Project Engineer | 6.050.000 |
| 23 | Admin/Customer Service | 6.100.000 |
| 24 | Medical Services | 6.300.000 |
| 25 | Information Technology | 6.000.000 |
| 26 | Management Trainee | 8.350.000 |
| 27 | Staff | 8.500.000 |
| 28 | Addoperation | 7.250.000 |
| 29 | Operator/Panel Operator | 7.350.000 |
| 30 | BPS | 8.750.000 |
| 31 | Sekretaris | 9.850.000 |
| 32 | Supervisor | 9.550.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | 9.550.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | 8.600.000 |
| 35 | Assistant Controller | 9.550.000 |
| 36 | Assistant Controller | 8.400.000 |
| 37 | Change Agent | 9.350.000 |
| 38 | IT | 8.050.000 |
| 39 | Procurement | 8.150.000 |
| 40 | Junior Staff | 8.800.000 |
| 41 | Operational Supervisor | 9.500.000 |
| 42 | Procurement | 8.300.000 |
| 43 | Technician Mechanical | 8.250.000 |
| 44 | Professional | 10.650.000 |
| 45 | Process Engineering | 11.600.000 |
| 46 | Business Performance Services Consultant | 10.350.000 |
| 47 | Auditor | 11.700.000 |
| 48 | Field Engineer | 13.500.000 |
| 49 | Process Engineer | 13.000.000 |
| 50 | Mechanical Engineer | 12.050.000 |
| 51 | Junior Counsel Legal Business Development | 13.600.000 |
| 52 | Accounting | 12.300.000 |
| 53 | Analyst | 12.900.000 |
| 54 | Junior Process Engineer | 13.550.000 |
| 55 | Junior Analyst | 12.450.000 |
| 56 | Public Relation Supervisor | 15.700.000 |
| 57 | Manager | 15.850.000 |
| 58 | Cost Control | 15.000.000 |
| 59 | Quality Management Staff | 15.600.000 |
| 60 | Assistant Civil and Architect | 15.800.000 |
| 61 | Project Analyst | 14.500.000 |
| 62 | Mechanical Enginering | 15.600.000 |
| 63 | Deputy Branch Manager | 16.000.000 |
| 64 | Instrument Engineer | 15.700.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | 16.950.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | 15.550.000 |
| 67 | Marketing | 15.950.000 |
| 68 | Asset Management | 15.450.000 |
| 69 | Specialist | 16.850.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | 16.200.000 |
| 71 | Junior Engineer | 16.900.000 |
| 72 | Production | 15.250.000 |
| 73 | Senior Supervisor | 15.650.000 |
| 74 | Intern | 16.000.000 |
| 75 | Rotating Engineer | 17.500.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | 18.000.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 18.900.000 |
| 78 | Control Engineer | 17.800.000 |
| 79 | Division Head | 18.550.000 |
| 80 | Drilling Engineer | 17.350.000 |
| 81 | Engineer | 17.000.000 |
| 82 | Field Manager | 17.350.000 |
| 83 | Public Relations | 18.900.000 |
| 84 | Junior Officer | 18.000.000 |
| 85 | Junior Auditor | 17.100.000 |
| 86 | Inspection Engineer | 18.550.000 |
| 87 | Sales/Business Development | 20.000.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | 19.450.000 |
| 89 | Engineering | 19.150.000 |
| 90 | Production Supervisor | 19.450.000 |
| 91 | Senior Field Operator | 19.450.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | 19.350.000 |
| 93 | Internal Auditor | 18.600.000 |
| 94 | Laboratory | 18.100.000 |
| 95 | HR (SDM) | 21.800.000 |
| 96 | Assistant Manager | 21.300.000 |
| 97 | Officer | 20.100.000 |
| 98 | Human Resources Specialist | 21.800.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | 20.400.000 |
| 100 | Planning Manager | 25.550.000 |
| 101 | HRD Section Head | 25.200.000 |
| 102 | Supply Chain | 25.750.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | 33.450.000 |
| 104 | Building | 33.200.000 |
| 105 | Executives | 32.300.000 |
| 106 | Team Leader | 33.500.000 |
| 107 | Procurement Manager | 43.450.000 |
| 108 | Director | 47.150.000 |
| 109 | Drilling Supervisor | 53.850.000 |
| 110 | Architect | 54.500.000 |
| 111 | General Manager | 75.500.000 |
Saat melihat daftar gaji PT Hasnur Internasional Shipping Tbk di atas, Anda dapat dengan jelas melihat berapa besar gaji yang ditawarkan untuk setiap posisi. Rentang gaji ini juga bergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Ketika Anda mencapai posisi penting, gaji pokok yang diterima akan lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang telah disebutkan juga mencakup lulusan dari berbagai jenjang pendidikan, mulai dari SMA/SMK hingga sarjana. Namun, perlu dicatat bahwa besaran gaji yang disebutkan tidak mutlak benar dan dapat berubah sesuai dengan kebijakan PT Hasnur Internasional Shipping Tbk. Meskipun demikian, informasi tentang gaji ini dapat menjadi pertimbangan saat Anda memutuskan untuk bekerja di PT Hasnur Internasional Shipping Tbk. Untuk informasi lebih lanjut tentang gaji, disarankan untuk menghubungi pihak HRD setelah Anda diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Hasnur Internasional Shipping Tbk
Saat bekerja di sana, kalian tidak hanya menerima gaji pokok, tetapi juga dapat menikmati berbagai fasilitas dan tunjangan yang disediakan oleh perusahaan untuk para karyawan atau pekerjanya. Tunjangan dan sarana kerja yang diberikan sangat beragam dan memiliki besaran yang berbeda-beda untuk setiap jabatan. Berikut adalah tunjangan yang akan diberikan oleh PT Hasnur Internasional Shipping Tbk kepada para karyawannya:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check-up tahunan secara rutin
- Fasilitas makan
- Bus / mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- THR
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
- Jam lembur untuk tambahan gaji
- Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
- Peluang pengembangan karir sesuai kualifikasi
- Family Gathering
- Tunjangan libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Hasnur Internasional Shipping Tbk
Slip gaji merupakan dokumen penting yang berisi rincian gaji dan potongan yang diterima karyawan setiap bulan. Bagi karyawan PT Hasnur Internasional Shipping Tbk, slip gaji dapat digunakan sebagai bukti pendapatan dan sebagai dasar perhitungan pajak penghasilan (PPh). Contoh Slip Gaji:
SLIP GAJI
Periode: Juni 2023
Nama: Irfan Nugroho
Jabatan: Supervisor Produksi
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 4.950.000
Tunjangan : Rp 435.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Jika karyawan memiliki pertanyaan atau menemui ketidaksesuaian, mereka dapat menghubungi bagian keuangan.
Itulah contoh slip gaji karyawan di PT Hasnur Internasional Shipping Tbk. Slip gaji karyawan dibagikan tiap bulannya kepada karyawan. Kemudian untuk isi slip gajinya menyesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya kita akan membahas faktor apa saja yang mempengaruhi gaji PT Hasnur Internasional Shipping Tbk.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Hasnur Internasional Shipping Tbk
Gaji karyawan PT Hasnur Internasional Shipping Tbk dipengaruhi oleh beberapa faktor, antara lain:
- Posisi/Jabatan: Semakin tinggi posisi/jabatan seorang karyawan, semakin tinggi pula gajinya. Hal ini karena posisi/jabatan yang lebih tinggi biasanya memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman Kerja: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Pengalaman dianggap sebagai penanda keterampilan dan pengetahuan yang lebih matang.
- Kinerja: Karyawan yang memiliki kinerja yang baik biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang memiliki kinerja yang kurang baik. Kinerja karyawan dinilai berdasarkan berbagai faktor, seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan kedisiplinan.
- Lokasi penempatan: Gaji karyawan PT Hasnur Internasional Shipping Tbk juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatannya. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang tinggi biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, gaji karyawan PT Hasnur Internasional Shipping Tbk juga dapat dipengaruhi oleh kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja. Jam kerja karyawan PT Hasnur Internasional Shipping Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT Hasnur Internasional Shipping Tbk bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Hasnur Internasional Shipping Tbk
Gaji PT Hasnur Internasional Shipping Tbk memang tergolong cukup besar jika dibandingkan dengan perusahaan lainnya. Untuk bisa daftar lowongan kerjanya silahkan temen-temen perhatikan dengan seksama Kualifikasi dan Persyaratan yang dibutuhkan untuk daftar menjadi pegawai di PT Hasnur Internasional Shipping Tbk.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama-tama, kita akan membicarakan mengenai kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT Hasnur Internasional Shipping Tbk. Setelah itu, kita akan membahas persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk melamar dan diterima di PT Hasnur Internasional Shipping Tbk.
Kualifikasi
Dibutuhkan kualifikasi sebagai berikut:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika teman-teman sekalian memenuhi kualifikasi di atas, silakan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang tercantum di bawah ini.
Persyaratan
Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:
- Surat lamaran
- Daftar riwayat hidup
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Itulah Kualifikasi dan Persyaratan apa saja yang dibutuhkan untuk menjadi pegawai di PT Hasnur Internasional Shipping Tbk. Selanjutnya kita akan membahas mengenai tips&trik agar kita bisa diterima dan lancar bekerja.
Pertanyaan HRD PT Hasnur Internasional Shipping Tbk
Untuk calon pelamar kerja yang berminat bergabung dengan PT Hasnur Internasional Shipping Tbk, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi:
- Berikan gambaran mengenai diri Anda!
Jawaban: Gambarkan secara ringkas tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Mengapa Anda tertarik untuk bekerja di PT Hasnur Internasional Shipping Tbk?
Jawaban: Sampaikan alasan ketertarikan Anda untuk bergabung dengan PT Hasnur Internasional Shipping Tbk, mungkin karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang luas, atau minat yang kuat dalam bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kekurangan Anda?
Jawaban: Ungkapkan kelebihan dan kelemahan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung pekerjaan di PT Hasnur Internasional Shipping Tbk dan cara Anda mengatasi kelemahan. - Bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja?
Jawaban: Ceritakan bagaimana Anda mengatasi situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Jelaskan langkah-langkah yang diambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Berapa perkiraan gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sampaikan perkiraan gaji Anda secara realistis, sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja. Hindari menyebutkan angka yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depan dan bagaimana Anda melihat PT Hasnur Internasional Shipping Tbk mendukung perjalanan karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga mungkin mengajukan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT Hasnur Internasional Shipping Tbk, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Hasnur Internasional Shipping Tbk
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Hasnur Internasional Shipping Tbk, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut ini adalah beberapa tips yang dapat membantu Anda:
- Pelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum mengikuti wawancara, luangkan waktu untuk mempelajari tentang PT Hasnur Internasional Shipping Tbk dan posisi yang Anda lamar. Cari tahu tentang sejarah perusahaan, visi dan misi perusahaan, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Anda juga perlu memahami tugas dan tanggung jawab posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Berlatihlah dalam menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah memahami lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang Anda inginkan, lanjutkan dengan berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda bisa melakukan latihan sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Proses latihan ini akan meningkatkan tingkat kepercayaan diri dan kelancaran Anda dalam menjawab pertanyaan selama sesi wawancara sesungguhnya. - Kenakan pakaian yang rapi dan profesional.
Penampilan yang terpelihara dan bersifat profesional akan menciptakan kesan positif di mata pewawancara. Pastikan pakaian yang Anda kenakan bersih, terpelihara, dan sesuai dengan norma budaya perusahaan PT Hasnur Internasional Shipping Tbk. Untuk posisi keamanan, pastikan Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditetapkan oleh perusahaan. - Tunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Saat mengikuti wawancara, bersikaplah percaya diri dan sopan. Jaga kontak mata dengan pewawancara, jabat tangan dengan kuat, dan berbicara dengan jelas dan tegas. Hindari bersikap gugup atau ragu-ragu, serta jangan memotong pembicaraan pewawancara. Tunjukkan bahwa Anda adalah pribadi yang percaya diri dan mampu bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mengikuti tips-tips tersebut, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk lolos interview di PT Hasnur Internasional Shipping Tbk. Ingatlah bahwa persiapan yang matang dan sikap yang percaya diri akan membantu Anda untuk tampil maksimal selama wawancara.
Jam Kerja PT Hasnur Internasional Shipping Tbk
Jam kerja bagi karyawan PT Hasnur Internasional Shipping Tbk bersifat variabel tergantung pada jabatan dan lokasi penempatannya. Umumnya, karyawan PT Hasnur Internasional Shipping Tbk bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Namun, untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja bisa lebih fleksibel sesuai kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.
PT Hasnur Internasional Shipping Tbk juga memiliki kebijakan kerja lembur untuk karyawan yang memerlukannya. Karyawan yang melakukan lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
Untuk karyawan di kantor pusat, mereka memiliki hak cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan bagi karyawan di lapangan, hak cuti tahunannya adalah 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji di PT Hasnur Internasional Shipping Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja individu. Meskipun begitu, secara umum, gaji karyawan di PT Hasnur Internasional Shipping Tbk dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT Hasnur Internasional Shipping Tbk juga memperoleh berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Hasnur Internasional Shipping Tbk, ada baiknya untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut antara lain tentang latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara menangani konflik di tempat kerja, gaji yang diharapkan, dan rencana karier ke depannya. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja dapat mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.
Dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang lengkap, serta peluang karier yang terbuka, PT Hasnur Internasional Shipping Tbk menjadi pilihan yang menarik bagi para pencari kerja yang ingin mengembangkan karier di bidang keamanan.
