Gaji Barito Pacific Tbk Terbaru 2024 – Apakah kalian mengetahui definisi gaji? Gaji merujuk pada kompensasi yang diberikan oleh perusahaan kepada pekerjanya dalam periode waktu tertentu. Sebagai contoh, jika seseorang bekerja sebagai karyawan di sebuah kantor, ia akan menerima gaji setiap bulan sesuai dengan kesepakatan yang tertera dalam kontrak. Fungsinya adalah untuk mengalokasikan sumber daya manusia, terutama karyawan, secara efektif dan efisien. Sistem penggajian diterapkan dengan tujuan menarik dan memotivasi karyawan untuk melakukan pekerjaan yang sesuai dengan kemampuan mereka, dan sekaligus mendapatkan imbalan jasa yang adil dan layak. Pada kesempatan ini, mari kita bahas berapa besaran gaji di Barito Pacific Tbk. Ayo, cek informasinya di bawah ini!
Barito Pacific Tbk
Sudahkah teman-teman mendapatkan informasi mengenai Barito Pacific Tbk? Jika belum, mari kita bahas terlebih dahulu tentang perusahaan ini agar teman-teman mengetahui dan memahami langkah-langkah yang perlu diambil jika bekerja di perusahaan tersebut. Ayo, kita bahas!
Profil Barito Pacific Tbk
PT Barito Pacific Tbk adalah perusahaan publik yang bergerak di berbagai bidang usaha, termasuk sektor energi, kelapa sawit, dan pertambangan. Didirikan pada tahun 1979, PT Barito Pacific Tbk telah berkembang menjadi salah satu pemain utama di industri energi dan sumber daya alam di Indonesia. Perusahaan ini memiliki sejumlah anak perusahaan yang bergerak di berbagai sektor, termasuk PT Chandra Asri Petrochemical Tbk, yang merupakan salah satu produsen petrokimia terbesar di Indonesia. Selain itu, Barito Pacific juga memiliki divisi energi yang mencakup sejumlah proyek pembangkit listrik, serta investasi di sektor minyak dan gas bumi melalui anak perusahaannya PT Elnusa Tbk.
PT Barito Pacific Tbk juga aktif dalam penanaman kelapa sawit, dengan memiliki lebih dari 100.000 hektar lahan kelapa sawit di Kalimantan. Perusahaan ini berkomitmen untuk menjalankan operasinya secara bertanggung jawab dan berkelanjutan, dengan memperhatikan aspek lingkungan serta sosial. PT Barito Pacific Tbk juga terlibat dalam berbagai kegiatan pengembangan masyarakat di wilayah operasinya, termasuk program-program pendidikan, kesehatan, dan pembangunan infrastruktur.
Sebagai perusahaan terbuka, PT Barito Pacific Tbk juga dikenal karena komitmen dan integritas manajemennya. Dengan visi dan misi yang jelas, perusahaan ini terus berupaya untuk menjadi pemimpin dalam industri energi dan sumber daya alam, serta memberikan kontribusi yang signifikan bagi pembangunan ekonomi Indonesia. Dengan portofolio yang kuat dan kehadiran yang mapan di berbagai sektor, PT Barito Pacific Tbk memiliki posisi yang solid dalam perekonomian Indonesia.
Alamat kantor pusat Barito Pacific Tbk terletak di Jl. Panglima Polim Raya No.10, Jakarta Selatan 12160, Indonesia. Perusahaan ini merupakan perusahaan induk dari berbagai anak perusahaan yang bergerak di berbagai sektor, seperti energi, pertambangan, kehutanan, kelapa sawit, dan lainnya. Barito Pacific Tbk juga memiliki kantor cabang dan fasilitas produksi yang tersebar di seluruh Indonesia. Selain itu, perusahaan ini juga memiliki kantor cabang di luar negeri, mencakup beberapa wilayah di Asia dan Amerika.
Untuk informasi lebih lanjut tentang Barito Pacific Tbk, Anda dapat menghubungi kantor pusat di nomor telepon (021) 7221 221 dan (021) 7221 593. Anda juga dapat menghubungi kantor cabang atau fasilitas produksi terdekat dari lokasi Anda. Selain itu, Anda dapat mengunjungi situs web resmi perusahaan di www.barito.co.id atau mengirim email ke [email protected] untuk mendapatkan informasi terkini mengenai perusahaan, laporan keuangan, program keberlanjutan, dan lainnya.
Sebagai salah satu perusahaan terkemuka di Indonesia, Barito Pacific Tbk selalu siap memberikan layanan terbaik kepada pelanggannya. Dengan komitmen untuk bertumbuh secara berkelanjutan dan berkontribusi positif bagi masyarakat dan lingkungan sekitar, perusahaan ini terus berinovasi dan beradaptasi dengan perkembangan pasar global. Jika Anda memiliki pertanyaan atau ingin mendapatkan informasi lebih lanjut tentang kami, jangan ragu untuk menghubungi kami melalui saluran komunikasi yang telah disebutkan di atas. Kami siap membantu Anda dengan layanan yang memuaskan.
Gaji Barito Pacific Tbk
Berapa besaran gaji bagi karyawan di Barito Pacific Tbk? Menurut HRD perusahaan tersebut, gaji ditetapkan sesuai dengan jabatan yang diemban oleh karyawan. Namun, terdapat juga kisaran gaji rata-rata sebesar Rp. 4.100.000 per bulan. Angka ini belum mencakup tunjangan-tunjangan yang diberikan oleh Barito Pacific Tbk, yang dianggap sebagai komponen tambahan dari gaji pokok.
Berikut informasi gaji Barito Pacific Tbk selengkapnya:
Tabel Gaji Barito Pacific Tbk
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Developer | 4.400.000 |
| 2 | Admin | 3.500.000 |
| 3 | Staff Administrasi | 4.950.000 |
| 4 | Operator | 4.000.000 |
| 5 | IT Support | 5.100.000 |
| 6 | Intern | 5.750.000 |
| 7 | Staff Accounting | 4.800.000 |
| 8 | Staf Administrasi | 5.800.000 |
| 9 | Staf Administrasi dan Teknis | 6.000.000 |
| 10 | Administration Staff | 5.400.000 |
| 11 | Teknisi | 4.800.000 |
| 12 | Security | 4.050.000 |
| 13 | Receptionist | 4.400.000 |
| 14 | Driver | 5.400.000 |
| 15 | Administration | 5.200.000 |
| 16 | Sailor | 6.800.000 |
| 17 | Accounting | 6.600.000 |
| 18 | Services | 6.950.000 |
| 19 | Junior Operator | 7.500.000 |
| 20 | Junior Supervisor | 6.900.000 |
| 21 | Secretary | 6.800.000 |
| 22 | Project Engineer | 6.450.000 |
| 23 | Admin/Customer Service | 6.550.000 |
| 24 | Medical Services | 7.900.000 |
| 25 | Information Technology | 6.700.000 |
| 26 | Management Trainee | 7.200.000 |
| 27 | Staff | 8.600.000 |
| 28 | Addoperation | 7.450.000 |
| 29 | Operator/Panel Operator | 8.350.000 |
| 30 | BPS | 9.150.000 |
| 31 | Sekretaris | 9.950.000 |
| 32 | Supervisor | 8.250.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | 8.500.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | 9.100.000 |
| 35 | Assistant Controller | 8.900.000 |
| 36 | Assistant Controller | 9.750.000 |
| 37 | Change Agent | 9.300.000 |
| 38 | IT | 8.150.000 |
| 39 | Procurement | 9.500.000 |
| 40 | Junior Staff | 9.150.000 |
| 41 | Operational Supervisor | 9.000.000 |
| 42 | Procurement | 8.950.000 |
| 43 | Technician Mechanical | 9.400.000 |
| 44 | Professional | 12.000.000 |
| 45 | Process Engineering | 11.250.000 |
| 46 | Business Performance Services Consultant | 12.000.000 |
| 47 | Auditor | 10.350.000 |
| 48 | Field Engineer | 12.250.000 |
| 49 | Process Engineer | 13.050.000 |
| 50 | Mechanical Engineer | 13.550.000 |
| 51 | Junior Counsel Legal Business Development | 12.400.000 |
| 52 | Accounting | 12.900.000 |
| 53 | Analyst | 12.900.000 |
| 54 | Junior Process Engineer | 13.800.000 |
| 55 | Junior Analyst | 13.550.000 |
| 56 | Public Relation Supervisor | 14.350.000 |
| 57 | Manager | 14.050.000 |
| 58 | Cost Control | 14.450.000 |
| 59 | Quality Management Staff | 14.750.000 |
| 60 | Assistant Civil and Architect | 14.600.000 |
| 61 | Project Analyst | 16.000.000 |
| 62 | Mechanical Enginering | 14.150.000 |
| 63 | Deputy Branch Manager | 15.350.000 |
| 64 | Instrument Engineer | 15.650.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | 16.500.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | 15.700.000 |
| 67 | Marketing | 15.550.000 |
| 68 | Asset Management | 15.750.000 |
| 69 | Specialist | 15.700.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | 15.600.000 |
| 71 | Junior Engineer | 15.700.000 |
| 72 | Production | 15.600.000 |
| 73 | Senior Supervisor | 16.850.000 |
| 74 | Intern | 16.650.000 |
| 75 | Rotating Engineer | 17.550.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | 18.450.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 17.950.000 |
| 78 | Control Engineer | 18.200.000 |
| 79 | Division Head | 18.200.000 |
| 80 | Drilling Engineer | 18.550.000 |
| 81 | Engineer | 17.850.000 |
| 82 | Field Manager | 18.000.000 |
| 83 | Public Relations | 17.400.000 |
| 84 | Junior Officer | 18.250.000 |
| 85 | Junior Auditor | 17.150.000 |
| 86 | Inspection Engineer | 18.500.000 |
| 87 | Sales/Business Development | 19.800.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | 18.300.000 |
| 89 | Engineering | 18.350.000 |
| 90 | Production Supervisor | 18.550.000 |
| 91 | Senior Field Operator | 18.100.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | 18.150.000 |
| 93 | Internal Auditor | 18.450.000 |
| 94 | Laboratory | 18.850.000 |
| 95 | HR (SDM) | 21.550.000 |
| 96 | Assistant Manager | 20.200.000 |
| 97 | Officer | 20.000.000 |
| 98 | Human Resources Specialist | 20.600.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | 21.150.000 |
| 100 | Planning Manager | 26.450.000 |
| 101 | HRD Section Head | 26.050.000 |
| 102 | Supply Chain | 26.600.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | 33.550.000 |
| 104 | Building | 32.950.000 |
| 105 | Executives | 33.350.000 |
| 106 | Team Leader | 33.450.000 |
| 107 | Procurement Manager | 42.450.000 |
| 108 | Director | 48.850.000 |
| 109 | Drilling Supervisor | 53.150.000 |
| 110 | Architect | 54.050.000 |
| 111 | General Manager | 75.350.000 |
Saat melihat daftar gaji Barito Pacific Tbk di atas, Anda dapat dengan jelas melihat berapa besar gaji yang ditawarkan untuk setiap posisi. Rentang gaji ini juga bergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Ketika Anda mencapai posisi penting, gaji pokok yang diterima akan lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang telah disebutkan juga mencakup lulusan dari berbagai jenjang pendidikan, mulai dari SMA/SMK hingga sarjana. Namun, perlu dicatat bahwa besaran gaji yang disebutkan tidak mutlak benar dan dapat berubah sesuai dengan kebijakan Barito Pacific Tbk. Meskipun demikian, informasi tentang gaji ini dapat menjadi pertimbangan saat Anda memutuskan untuk bekerja di Barito Pacific Tbk. Untuk informasi lebih lanjut tentang gaji, disarankan untuk menghubungi pihak HRD setelah Anda diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan Barito Pacific Tbk
Berikut daftar fasilitas dan tunjangan yang dapat diperoleh oleh karyawan di Barito Pacific Tbk:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check up setiap tahunnya secara rutin
- Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
- Bus / mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- THR
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
- Jam lembur untuk tambahan gaji
- Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
- Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi
- Acara Tahunan Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji Barito Pacific Tbk
Slip gaji merupakan dokumen penting yang berisi rincian gaji dan potongan yang diterima karyawan setiap bulan. Bagi karyawan Barito Pacific Tbk, slip gaji dapat digunakan sebagai bukti pendapatan dan sebagai dasar perhitungan pajak penghasilan (PPh). Contoh Slip Gaji:
SLIP GAJI
Periode: Januari 2023
Nama: Nia Fitriani
Jabatan: Operator Mesin
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 4.500.000
Tunjangan : Rp 470.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Demikian slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan jika ada pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Inilah contoh slip gaji karyawan di Barito Pacific Tbk, yang diberikan kepada karyawan setiap bulan dengan rincian yang disesuaikan berdasarkan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di Barito Pacific Tbk.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji Barito Pacific Tbk
Gaji karyawan di Barito Pacific Tbk tergantung pada beberapa faktor, di antaranya:
- Posisi/Jabatan: Semakin tinggi posisi/jabatan seorang karyawan, semakin tinggi pula gajinya. Hal ini karena posisi/jabatan yang lebih tinggi biasanya memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman kerja: Karyawan yang memiliki pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang baru memulai kariernya. Hal ini karena karyawan yang berpengalaman dianggap memiliki keterampilan dan pengetahuan yang lebih baik.
- Kinerja: Karyawan yang memiliki kinerja yang baik biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang memiliki kinerja yang kurang baik. Kinerja karyawan dinilai berdasarkan berbagai faktor, seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan kedisiplinan.
- Lokasi Penempatan: Gaji karyawan juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatan. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup tinggi mungkin mendapatkan kompensasi yang lebih tinggi daripada mereka yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang lebih rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja juga dapat memengaruhi gaji karyawan di Barito Pacific Tbk. Jam kerja karyawan di Barito Pacific Tbk bervariasi tergantung pada posisi, jabatan, dan lokasi penempatannya, namun secara umum, karyawan bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja Barito Pacific Tbk
Gaji di Barito Pacific Tbk memang termasuk besar jika dibandingkan dengan perusahaan lain. Untuk mendaftar lowongan pekerjaan, silakan perhatikan dengan teliti kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di Barito Pacific Tbk.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama kita akan membahas mengenai kualifikasi yang dibutuhkan untuk bekerja di Barito Pacific Tbk. Setelah itu kita akan membahas mengenai persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk bekerja dan dapat diterima di Barito Pacific Tbk.
Kualifikasi
Berikut adalah Kualifikasi yang dibutuhkan:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika teman-teman sekalian memenuhi kualifikasi di atas, silakan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang tercantum di bawah ini.
Persyaratan
Diperlukan persyaratan sebagai berikut:
- Surat lamaran
- Curiculum Vitae
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Itulah Kualifikasi dan Persyaratan apa saja yang dibutuhkan untuk menjadi pegawai di Barito Pacific Tbk. Selanjutnya kita akan membahas mengenai tips&trik agar kita bisa diterima dan lancar bekerja.
Pertanyaan HRD Barito Pacific Tbk
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan Barito Pacific Tbk, ada baiknya untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut antara lain:
- Berikan gambaran mengenai diri Anda!
Jawaban: Jelaskan secara singkat tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Apa yang membuat Anda tertarik untuk bergabung dengan Barito Pacific Tbk?
Jawaban: Sampaikan alasan ketertarikan Anda untuk bergabung dengan Barito Pacific Tbk, mungkin karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang luas, atau minat yang kuat dalam bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kelemahan Anda?
Jawaban: Ungkapkan kelebihan dan kelemahan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung pekerjaan di Barito Pacific Tbk dan cara Anda mengatasi kelemahan. - Bagaimana Anda mengelola situasi konflik di lingkungan kerja?
Jawaban: Ceritakan bagaimana Anda mengatasi situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Jelaskan langkah-langkah yang diambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Apa gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sebutkan gaji yang Anda harapkan secara realistis dan sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja Anda. Jangan menyebutkan gaji yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depannya dan bagaimana Anda melihat peran Barito Pacific Tbk dalam mendukung rencana karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga mungkin mengajukan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD Barito Pacific Tbk, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview Barito Pacific Tbk
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD Barito Pacific Tbk, langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut beberapa tips yang bisa membantu Anda:
- Pelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum menghadiri sesi wawancara, alokasikan waktu untuk memahami Barito Pacific Tbk dan persyaratan posisi yang Anda lamar. Teliti sejarah perusahaan, visi dan misi, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Pastikan pula Anda memahami tugas dan tanggung jawab yang terkait dengan posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Berlatihlah dalam menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah memahami lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang Anda inginkan, lanjutkan dengan berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda bisa melakukan latihan sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Proses latihan ini akan meningkatkan tingkat kepercayaan diri dan kelancaran Anda dalam menjawab pertanyaan selama sesi wawancara sesungguhnya. - Berpakaian rapi dan profesional.
Penampilan yang terpelihara dan bersifat profesional akan menciptakan kesan positif di mata pewawancara. Pastikan pakaian yang Anda kenakan bersih, terpelihara, dan sesuai dengan norma budaya perusahaan Barito Pacific Tbk. Untuk posisi keamanan, pastikan Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditetapkan oleh perusahaan. - Tunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Selama wawancara, tunjukkan sikap percaya diri dan sopan. Pertahankan kontak mata dengan pewawancara, berjabat tangan dengan tegas, dan berbicara dengan jelas serta mantap. Hindari kelihatan gugup atau ragu-ragu, serta hindari memotong pembicaraan pewawancara. Sampaikan bahwa Anda adalah individu yang percaya diri dan memiliki kemampuan bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mengikuti tips-tips tersebut, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk lolos interview di Barito Pacific Tbk. Ingatlah bahwa persiapan yang matang dan sikap yang percaya diri akan membantu Anda untuk tampil maksimal selama wawancara.
Jam Kerja Barito Pacific Tbk
Jam kerja karyawan Barito Pacific Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan Barito Pacific Tbk bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Untuk karyawan yang bekerja di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Sedangkan untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja dapat lebih fleksibel tergantung pada kebutuhan klien. Misalnya, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja pada shift pagi, siang, atau malam.
Barito Pacific Tbk juga memiliki kebijakan kerja lembur untuk karyawan yang memerlukannya. Karyawan yang melakukan lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
Untuk karyawan di kantor pusat, mereka berhak mengajukan cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sementara itu, karyawan di lapangan dapat mengajukan cuti tahunan selama 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji Barito Pacific Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja. Namun, secara umum, gaji karyawan Barito Pacific Tbk cukup kompetitif dan berada di atas upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan Barito Pacific Tbk juga berhak atas berbagai macam fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan Barito Pacific Tbk, ada baiknya untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut antara lain tentang latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara menangani konflik di tempat kerja, gaji yang diharapkan, dan rencana karier ke depannya. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja dapat mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.
Dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang lengkap, serta peluang karier yang terbuka, Barito Pacific Tbk menjadi pilihan yang menarik bagi para pencari kerja yang ingin mengembangkan karier di bidang keamanan.
