Gaji Jaya Real Property Tbk Terbaru 2024 – Apakah kalian mengetahui definisi gaji? Gaji merujuk pada kompensasi yang diberikan oleh perusahaan kepada pekerjanya dalam periode waktu tertentu. Sebagai contoh, jika seseorang bekerja sebagai karyawan di sebuah kantor, ia akan menerima gaji setiap bulan sesuai dengan kesepakatan yang tertera dalam kontrak. Fungsinya adalah untuk mengalokasikan sumber daya manusia, terutama karyawan, secara efektif dan efisien. Sistem penggajian diterapkan dengan tujuan menarik dan memotivasi karyawan untuk melakukan pekerjaan yang sesuai dengan kemampuan mereka, dan sekaligus mendapatkan imbalan jasa yang adil dan layak. Pada kesempatan ini, mari kita bahas berapa besaran gaji di Jaya Real Property Tbk. Ayo, cek informasinya di bawah ini!
Jaya Real Property Tbk
Apakah temen-temen sudah mengetahui mengenai Jaya Real Property Tbk ? Jika Belum tau mari kita bahas terlebih dahulu mengenai Perusahaan ini supaya temen-temen tau dan mengerti apa yang harus dilakukan nantinya jika berkerja di Perusahaan ini. Mari Kita Bahas !
Profil Jaya Real Property Tbk
.webp)
Profil Jaya Real Property Tbk adalah perusahaan properti yang bergerak dalam pengembangan dan investasi properti di Indonesia. Perusahaan ini didirikan pada tahun 1979 dan telah menjadi salah satu pemain utama dalam industri properti di Indonesia. Jaya Real Property Tbk memiliki portofolio yang mencakup berbagai proyek properti, termasuk hunian, perkantoran, pusat perbelanjaan, dan hotel. Selain itu, perusahaan ini juga terlibat dalam pengembangan kawasan industri dan kawasan hunian vertikal.
Sebagai perusahaan properti terkemuka, Jaya Real Property Tbk memiliki komitmen untuk memberikan produk berkualitas tinggi dan memberikan nilai tambah bagi para pemangku kepentingan. Perusahaan ini memiliki tim manajemen yang berpengalaman dan berkomitmen untuk menghadirkan proyek-proyek properti yang inovatif dan berkualitas. Jaya Real Property Tbk juga mengutamakan keberlanjutan dalam setiap proyek yang mereka lakukan, dengan memperhatikan faktor-faktor lingkungan, sosial, dan ekonomi.
Selain itu, Jaya Real Property Tbk juga aktif dalam menjalin kemitraan dan kolaborasi dengan berbagai pihak, mulai dari pemerintah, perusahaan swasta, hingga lembaga keuangan. Hal ini bertujuan untuk memperluas jangkauan bisnis mereka dan menciptakan kesempatan-kesempatan baru dalam industri properti. Dengan visi dan komitmen yang kuat, Jaya Real Property Tbk terus berupaya untuk menjadi pemimpin dalam industri properti di Indonesia, serta memberikan kontribusi yang positif bagi pembangunan dan kemajuan negara.
Jaya Real Property Tbk merupakan salah satu perusahaan properti terkemuka di Indonesia dengan berbagai proyek pembangunan properti komersial dan perumahan yang tersebar di berbagai kota besar di Indonesia. Untuk menjaga hubungan yang baik dengan para klien dan calon pembeli, perusahaan ini memiliki beberapa alamat kantor yang dapat dihubungi secara langsung. Kantor pusat Jaya Real Property Tbk berlokasi di Plaza Jaya, Jl. MH Thamrin Kav.8-9, Jakarta Pusat, 10340. Selain itu, terdapat juga kantor cabang yang tersebar di beberapa kota di Indonesia, antara lain di Surabaya, Bandung, dan Makassar.
Untuk menghubungi kantor pusat, para klien dapat menghubungi nomor telepon (021) 2353 0303 atau mengirimkan surel ke alamat email [email protected]. Bagi klien yang ingin mengunjungi kantor cabang, mereka dapat menemukan informasi alamat dan nomor telepon kantor cabang terdekat di situs web resmi perusahaan.
Dengan adanya alamat dan kontak yang jelas, diharapkan para klien dapat dengan mudah menghubungi perusahaan ini untuk mendapatkan informasi lebih lanjut mengenai proyek-proyek properti yang ditawarkan serta pelayanan lainnya. Jaya Real Property Tbk selalu siap membantu dan menjawab pertanyaan-pertanyaan klien dengan profesional serta memberikan layanan terbaik untuk menciptakan kepuasan pelanggan.
Gaji Jaya Real Property Tbk
Ketika membahas pekerjaan di Perusahaan, salah satu posisi yang sangat dibutuhkan adalah operator produksi. Posisi ini menarik banyak minat karena pekerjaannya tidak terlalu sulit dan ditawarkan dengan gaji yang cukup besar. Untuk peran operator produksi di perusahaan ini, gaji yang disediakan berkisar antara Rp 2.400.000 hingga Rp 5.000.000. Besaran gaji pokok disesuaikan dengan pengalaman kerja, dan selain gaji pokok, karyawan juga mendapatkan berbagai tunjangan. Jika dihitung total, gaji yang diterima dapat mencapai 6 jutaan. Meski demikian, perlu dipahami bahwa Jaya Real Property Tbk menawarkan berbagai posisi dengan nominal gaji yang bervariasi.
Berikut adalah informasi lengkap mengenai gaji di Jaya Real Property Tbk:
Tabel Gaji Jaya Real Property Tbk
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Developer | 3.450.000 |
| 2 | Admin | 3.650.000 |
| 3 | Staff Administrasi | 4.600.000 |
| 4 | Operator | 4.700.000 |
| 5 | IT Support | 4.450.000 |
| 6 | Intern | 5.300.000 |
| 7 | Staff Accounting | 5.050.000 |
| 8 | Staf Administrasi | 5.150.000 |
| 9 | Staf Administrasi dan Teknis | 4.050.000 |
| 10 | Administration Staff | 5.350.000 |
| 11 | Teknisi | 4.600.000 |
| 12 | Security | 5.550.000 |
| 13 | Receptionist | 5.950.000 |
| 14 | Driver | 5.900.000 |
| 15 | Administration | 5.800.000 |
| 16 | Sailor | 6.250.000 |
| 17 | Accounting | 6.600.000 |
| 18 | Services | 5.000.000 |
| 19 | Junior Operator | 7.950.000 |
| 20 | Junior Supervisor | 6.400.000 |
| 21 | Secretary | 7.400.000 |
| 22 | Project Engineer | 7.850.000 |
| 23 | Admin/Customer Service | 6.100.000 |
| 24 | Medical Services | 7.350.000 |
| 25 | Information Technology | 7.000.000 |
| 26 | Management Trainee | 7.800.000 |
| 27 | Staff | 7.150.000 |
| 28 | Addoperation | 8.850.000 |
| 29 | Operator/Panel Operator | 7.900.000 |
| 30 | BPS | 8.050.000 |
| 31 | Sekretaris | 8.600.000 |
| 32 | Supervisor | 9.300.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | 9.000.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | 9.950.000 |
| 35 | Assistant Controller | 8.500.000 |
| 36 | Assistant Controller | 8.450.000 |
| 37 | Change Agent | 9.150.000 |
| 38 | IT | 8.600.000 |
| 39 | Procurement | 9.350.000 |
| 40 | Junior Staff | 9.400.000 |
| 41 | Operational Supervisor | 9.550.000 |
| 42 | Procurement | 8.300.000 |
| 43 | Technician Mechanical | 9.850.000 |
| 44 | Professional | 11.350.000 |
| 45 | Process Engineering | 11.550.000 |
| 46 | Business Performance Services Consultant | 11.450.000 |
| 47 | Auditor | 11.100.000 |
| 48 | Field Engineer | 13.950.000 |
| 49 | Process Engineer | 13.200.000 |
| 50 | Mechanical Engineer | 12.500.000 |
| 51 | Junior Counsel Legal Business Development | 13.150.000 |
| 52 | Accounting | 12.500.000 |
| 53 | Analyst | 13.350.000 |
| 54 | Junior Process Engineer | 13.850.000 |
| 55 | Junior Analyst | 13.000.000 |
| 56 | Public Relation Supervisor | 14.350.000 |
| 57 | Manager | 14.050.000 |
| 58 | Cost Control | 15.450.000 |
| 59 | Quality Management Staff | 15.500.000 |
| 60 | Assistant Civil and Architect | 15.900.000 |
| 61 | Project Analyst | 15.200.000 |
| 62 | Mechanical Enginering | 14.300.000 |
| 63 | Deputy Branch Manager | 14.300.000 |
| 64 | Instrument Engineer | 16.750.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | 16.550.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | 16.250.000 |
| 67 | Marketing | 15.800.000 |
| 68 | Asset Management | 16.300.000 |
| 69 | Specialist | 15.500.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | 15.550.000 |
| 71 | Junior Engineer | 15.200.000 |
| 72 | Production | 16.350.000 |
| 73 | Senior Supervisor | 16.900.000 |
| 74 | Intern | 15.700.000 |
| 75 | Rotating Engineer | 18.800.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | 18.950.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 18.100.000 |
| 78 | Control Engineer | 17.800.000 |
| 79 | Division Head | 18.950.000 |
| 80 | Drilling Engineer | 17.700.000 |
| 81 | Engineer | 17.300.000 |
| 82 | Field Manager | 17.850.000 |
| 83 | Public Relations | 18.400.000 |
| 84 | Junior Officer | 18.900.000 |
| 85 | Junior Auditor | 18.200.000 |
| 86 | Inspection Engineer | 19.100.000 |
| 87 | Sales/Business Development | 19.500.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | 18.050.000 |
| 89 | Engineering | 18.150.000 |
| 90 | Production Supervisor | 18.400.000 |
| 91 | Senior Field Operator | 19.600.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | 18.400.000 |
| 93 | Internal Auditor | 18.550.000 |
| 94 | Laboratory | 19.450.000 |
| 95 | HR (SDM) | 21.100.000 |
| 96 | Assistant Manager | 21.850.000 |
| 97 | Officer | 21.500.000 |
| 98 | Human Resources Specialist | 21.000.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | 21.000.000 |
| 100 | Planning Manager | 25.150.000 |
| 101 | HRD Section Head | 25.100.000 |
| 102 | Supply Chain | 25.850.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | 32.600.000 |
| 104 | Building | 32.850.000 |
| 105 | Executives | 33.650.000 |
| 106 | Team Leader | 32.550.000 |
| 107 | Procurement Manager | 43.600.000 |
| 108 | Director | 47.000.000 |
| 109 | Drilling Supervisor | 54.700.000 |
| 110 | Architect | 53.250.000 |
| 111 | General Manager | 76.200.000 |
Dengan melihat daftar gaji Jaya Real Property Tbk di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk setiap posisi. Rentang gaji juga tergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Tentu saja, mencapai posisi penting dalam perusahaan dapat menghasilkan gaji pokok yang lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang telah disebutkan di atas ini juga termasuk untuk lulusan dari jenjang pendidikan SMA / SMK ataupun sarjana. Akan tetapi perlu dipahami di sini jika besaran gaji yang telah disebutkan di atas tidak sepenuhnya benar dan bisa berubah-ubah tergantung dari kebijakan Jaya Real Property Tbk itu sendiri. Walaupun begitu informasi gaji di atas bisa kalian jadikan bahan pertimbangan ketika akan bekerja di Jaya Real Property Tbk. Untuk lebih jelasnya perihal masalah gaji ada baiknya ditanyakan kepada pihak HRD setelah kalian diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan Jaya Real Property Tbk
Anda perlu mengetahui bahwa selain gaji pokok yang telah dijelaskan oleh admin, Jaya Real Property Tbk memberikan berbagai tambahan, atau yang disebut sebagai tunjangan dan fasilitas, kepada para karyawan. Simak informasi mengenai tunjangan dan fasilitas yang diberikan oleh Jaya Real Property Tbk di bawah ini:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check up setiap tahunnya secara rutin
- Makan
- Layanan transportasi karyawan dengan bus atau mobil jemputan
- Uang transportasi
- THR
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
- Jam lembur untuk tambahan gaji
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu (seperti tunjangan istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
- Peluang pengembangan karir sesuai kualifikasi
- Acara Tahunan Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji Jaya Real Property Tbk
Contoh isi slip gaji di Jaya Real Property Tbk mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:
SLIP GAJI
Periode: September 2023
Nama: Putri Damayanti
Jabatan: Insinyur Proses
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 5.900.000
Tunjangan : Rp 550.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan apabila terdapat pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Inilah contoh slip gaji karyawan di Jaya Real Property Tbk, yang diberikan kepada karyawan setiap bulan dengan rincian yang disesuaikan berdasarkan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di Jaya Real Property Tbk.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji Jaya Real Property Tbk
Gaji karyawan di Jaya Real Property Tbk tergantung pada beberapa faktor, di antaranya:
- Posisi/Jabatan: Semakin tinggi posisi/jabatan seorang karyawan, semakin tinggi pula gajinya. Hal ini karena posisi/jabatan yang lebih tinggi biasanya memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman kerja: Karyawan yang memiliki pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang baru memulai kariernya. Hal ini karena karyawan yang berpengalaman dianggap memiliki keterampilan dan pengetahuan yang lebih baik.
- Kinerja: Karyawan yang memiliki kinerja yang baik biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang memiliki kinerja yang kurang baik. Kinerja karyawan dinilai berdasarkan berbagai faktor, seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan kedisiplinan.
- Lokasi penempatan: Gaji karyawan Jaya Real Property Tbk juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatannya. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang tinggi biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, gaji karyawan Jaya Real Property Tbk juga dapat dipengaruhi oleh kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja. Jam kerja karyawan Jaya Real Property Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan Jaya Real Property Tbk bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja Jaya Real Property Tbk
Gaji di Jaya Real Property Tbk memang termasuk besar jika dibandingkan dengan perusahaan lain. Untuk mendaftar lowongan pekerjaan, silakan perhatikan dengan teliti kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di Jaya Real Property Tbk.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama, kita akan mengulas tentang kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di Jaya Real Property Tbk. Selanjutnya, kita akan membahas dokumen apa saja yang dibutuhkan sebagai persyaratan untuk melamar dan diterima bekerja di Jaya Real Property Tbk.
Kualifikasi
Berikut adalah Kualifikasi yang dibutuhkan:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika teman-teman sekalian memenuhi kualifikasi di atas, silakan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang tercantum di bawah ini.
Persyaratan
Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:
- Surat lamaran
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Itulah Kualifikasi dan Persyaratan apa saja yang dibutuhkan untuk menjadi pegawai di Jaya Real Property Tbk. Selanjutnya kita akan membahas mengenai tips&trik agar kita bisa diterima dan lancar bekerja.
Pertanyaan HRD Jaya Real Property Tbk
Untuk calon pelamar kerja yang berminat bergabung dengan Jaya Real Property Tbk, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi:
- Berikan gambaran mengenai diri Anda!
Jawaban: Jelaskan secara singkat tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Apa yang membuat Anda tertarik untuk bergabung dengan Jaya Real Property Tbk?
Jawaban: Jelaskan alasan Anda tertarik untuk bekerja di Jaya Real Property Tbk, misalnya karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang terbuka luas, atau karena Anda memiliki minat yang kuat di bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kelemahan Anda?
Jawaban: Ungkapkan kelebihan dan kelemahan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung pekerjaan di Jaya Real Property Tbk dan cara Anda mengatasi kelemahan. - Bagaimana Anda mengelola situasi konflik di lingkungan kerja?
Jawaban: Jelaskan bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Sebutkan langkah-langkah yang Anda ambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Berapa perkiraan gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sampaikan perkiraan gaji Anda secara realistis, sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja. Hindari menyebutkan angka yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depan dan bagaimana Anda melihat Jaya Real Property Tbk mendukung perjalanan karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga bisa menanyakan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih khusus terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang sesuai. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD Jaya Real Property Tbk, langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview Jaya Real Property Tbk
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD Jaya Real Property Tbk, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut ini adalah beberapa tips yang dapat membantu Anda:
- Pelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum mengikuti wawancara, luangkan waktu untuk mempelajari tentang Jaya Real Property Tbk dan posisi yang Anda lamar. Cari tahu tentang sejarah perusahaan, visi dan misi perusahaan, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Anda juga perlu memahami tugas dan tanggung jawab posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Berlatihlah dalam menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya. - Kenakan pakaian yang rapi dan profesional.
Penampilan yang terpelihara dan bersifat profesional akan menciptakan kesan positif di mata pewawancara. Pastikan pakaian yang Anda kenakan bersih, terpelihara, dan sesuai dengan norma budaya perusahaan Jaya Real Property Tbk. Untuk posisi keamanan, pastikan Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditetapkan oleh perusahaan. - Tunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Selama wawancara, tunjukkan sikap percaya diri dan sopan. Pertahankan kontak mata dengan pewawancara, berjabat tangan dengan tegas, dan berbicara dengan jelas serta mantap. Hindari kelihatan gugup atau ragu-ragu, serta hindari memotong pembicaraan pewawancara. Sampaikan bahwa Anda adalah individu yang percaya diri dan memiliki kemampuan bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mempraktikkan saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di Jaya Real Property Tbk. Ingatlah bahwa kesiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda untuk tampil sebaik mungkin selama sesi wawancara.Dengan mengikuti saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di Jaya Real Property Tbk. Ingatlah bahwa persiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda tampil maksimal selama proses wawancara.
Jam Kerja Jaya Real Property Tbk
Jam kerja bagi karyawan Jaya Real Property Tbk bersifat variabel tergantung pada jabatan dan lokasi penempatannya. Umumnya, karyawan Jaya Real Property Tbk bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Untuk karyawan yang bekerja di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Sedangkan untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja dapat lebih fleksibel tergantung pada kebutuhan klien. Misalnya, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja pada shift pagi, siang, atau malam.
Jaya Real Property Tbk juga memiliki kebijakan kerja lembur untuk karyawan yang memerlukannya. Karyawan yang melakukan lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
Untuk karyawan di kantor pusat, mereka memiliki hak cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan bagi karyawan di lapangan, hak cuti tahunannya adalah 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji Jaya Real Property Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja. Namun, secara umum, gaji karyawan Jaya Real Property Tbk cukup kompetitif dan berada di atas upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan Jaya Real Property Tbk juga berhak atas berbagai macam fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan Jaya Real Property Tbk, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di tempat kerja, harapan gaji, dan rencana karier ke depan. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja disarankan untuk mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.
Dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang lengkap, dan kesempatan karier yang terbuka luas, Jaya Real Property Tbk menjadi pilihan yang tepat bagi para pencari kerja yang ingin berkarier di bidang keamanan.
